Educateur / Educatrice de jeunes enfants (H/F)

79 - AIFFRES Afficher la localisation

publiée le 09/07/25 Offre n° 195BTBW

Nous recherchons un.e éducat.eur.rice de jeune enfant pour le Multi-Accueil géré par notre Centre Socioculturel associatif.
Sous la responsabilité de la directrice de l'Espace Petite Enfance vous serez amené.e à accueillir les enfants et accompagner les parents.

Mission et activités :
- Accueillir globalement l'enfant avec son histoire et établir une relation de confiance ;
- Prendre soin de l'enfant dans ses activités de la vie quotidienne ;
- Gérer, organiser, encadrer un groupe d'enfants ;
- Travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Accueillir, informer et accompagner les parents dans leurs fonctions parentales ;
- Organiser et animer des temps d'échange autour de la parentalité ;
- Animer les passerelles avec les familles de jeunes enfants et l'École Maternelle.

Le poste nécessite de travailler en collaboration avec différents acteurs : collègues de la structure (EJE, auxiliaire de puériculture, etc.), référente familles de la MPT, parents, etc.

- Capacité à se situer et adapter son langage et son écoute au regard des situations humainement et socialement complexes ;
- Articuler sa pratique avec les places et les fonctions des différents acteurs afin de favoriser une dynamique de travail en équipe ;
- Capacité à conduire des actions conjointes avec les partenaires de l'action sociale, sanitaire, scolaire et culturelle ;

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants (exigé)
• Gestion de groupe d'enfants (exigé)
• Méthodes d'apprentissage par le jeu (souhaité)
• Psychologie de l'enfant (souhaité)
• Surveillance du comportement des enfants (souhaité)
• Techniques d'animation de groupe (souhaité)
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exigé)
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (exigé)
• Accomplir des formalités administratives et réglementaires (souhaité)
• Accueillir la famille de l'enfant (exigé)
• Assurer la liaison avec les familles (exigé)
• Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants (exigé)
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (exigé)
• Communiquer et développer une relation d'aide (exigé)
• Concevoir et conduire une action éducative au sein d'une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle (exigé)
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au développement, à la santé, à la sécurité et le bien-être et l’autonomie des jeunes enfants (exigé)
• Elaborer au sein du projet éducatif un projet d'accompagnement à la parentalité (exigé)
• Evaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien (exigé)
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
• Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes (exigé)
• Gérer la sécurité des enfants lors des activités (exigé)
• Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille (exigé)
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (exigé)
• Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance (exigé)
• Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil (souhaité)

Qualités professionnelles

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.

Permis de conduire

• B - Véhicule léger souhaité

Secteur d'activité

Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Contrat

Type de contrat :

CDI

Durée horaire hebdomadaire:

Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée...

Salaire:

Mensuel de 1990.0 Euros sur 12.0 mois - CE - Mutuelle

Postuler en ligne

Retour à la liste des offres