L'emploi sur le territoire du Pôle métropolitain Centre-Atlantique

Technicien Maintenance Polyvalent Portes et Ascenseurs H/F (H/F)

17 - LA ROCHELLE Afficher la localisation

publiée le 03/04/24 Offre n° 172FKXJ

Nous recherchons un Technicien de Maintenance Polyvalent d'Ascenseurs et de Portes Automatiques H/F pour la Direction Ouest - Poste basé à Rochefort. Intervention sur La Rochelle et ses environs.
Après avoir été formé(e) à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour prendre en charge le suivi d'un parc d'équipements (contrôle technique des ascenseurs et des portes automatiques de différentes technologies).
En contact régulier avec la clientèle (syndics d'immeubles, gardiens et représentant offices HLM), vous gérez votre tournée en matière de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, remplacement des petits composants) sur les différentes parties de l'ascenseur et des portes automatiques.
De formation technique ou avec une spécialisation en ascenseur ou en portes automatiques, vous êtes intéressé(e) par les environnements techniques et la technologie des ascenseurs et des portes automatiques.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe.
L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités.
Intégrer le groupe KONE, c'est avoir l'opportunité de développer ses compétences et d'évoluer au sein d'une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d'équipe affirmé.
Pour la quatrième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.
KONE France s'engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d'accords sur la diversité et le handicap.
Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L'engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d'informations et d'idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s'appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c'est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Règles de sécurité (souhaité)
• Contrôler les systèmes de sécurité (souhaité)
• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
• Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)
• Délimiter un périmètre de sécurité (souhaité)

Qualités professionnelles

• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
• Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis de conduire

• B - Véhicule léger exigé

Secteur d'activité

Autres travaux d'installation n.c.a.

Contrat

Type de contrat :

CDI

Durée horaire hebdomadaire:

36H Travail en journée

Salaire:

- selon expérience - Primes - Autre

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