79 - NIORT Afficher la localisation
publiée le 02/04/24 Offre n° 4411844
DescriptionLentité Pilotage Economique et Consolidation a en charge la réalisation de travaux à caractère transverse au sein de la Direction des Comptes et de la Solvabilité pour MAIF et le groupe MAIF.Vos activités essentielles seront les suivantes :Coordonner le process de clôtures comptables de MAIF et du Groupe MAIF au niveau des normes françaises et solvabilité 2 :animer le process de clôture avec les autres métiers ;coordonner les travaux avec nos filiales assurantielles (MAIF Vie, SMACL Assurances SA, Altima Assurances) ;gérer la relation avec les Commissaires aux comptes ;sassurer du respect des échéances ;Assurer la veille réglementaire :identifier les évolutions des normes comptables et prudentielles, diffuser linformation au niveau du Groupe MAIF ;assurer la relation avec nos conseils externes ;représenter MAIF dans certains instances externes (groupe de travail France Assureurs par exemple) ;Piloter lélaboration des rapports narratifs RSR / SFCR MAIF et Groupe MAIF avec notamment la prise en charge de lévolution réglementaire ;Coordonner le process prévisionnel de la trajectoire économique de MAIF et du Groupe MAIF ;Être référent sur les communications des données économiques auprès des instances et vis-à-vis de lextérieur ;Réaliser des études économiques stratégiques transverses. Votre équipe Rattaché.e au responsable de lentité Pilotage Economique et Consolidation, vous intégrerez une équipe de 9 personnes.Dans le cadre de vos missions, vous serez en relation régulière avec les métiers de la DPEF, le Secrétariat général, et les directions économiques et financières des filiales assurantielles (MAIF VIE, SMACL Assurances SA, ALTIMA Assurances). Profil / Qualifications Votre profilBAC + 5 en comptabilité, économie, finance ou gestion ;Expérience significative dans lassurance ;Connaissance approfondie des normes comptables françaises et Solvabilité 2 ;Aisance relationnelle pour dialoguer avec différents types dinterlocuteurs pour collecter linformation ;Disponibilité et forte capacité de travail.Vos compétencesCompréhension des enjeux et de lenvironnement des activités ;Capacité danticipation et réactivité face aux évolutions pouvant avoir un impact sur lentreprise ;Être persuasif, savoir faire entendre son point de vue auprès des responsables fonctionnels et opérationnels quand il sagit de produire dans les délais les rapports et indicateurs ;Esprit de synthèse pour conceptualiser rapidement des problèmes et leurs solutions ;Adaptabilité face à lévolution régulière des technologies et des normes ;Curiosité et esprit critique pour challenger les données transmises ;Capacité d'organisation et de planification. FonctionsCONSEIL - RESPONSABLE D'ETUDES
Expérience exigée
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