Emploi à la Communauté d'Agglomération du Niortais

Direction des ressources humaines

Posté 2022-11-16

Administration territoriale

140 rue des Equarts 79000 Niort Nouvelle Aquitaine FR

Temps Complet

Présentation :

Une Agglomération de 120 000 habitants, au dynamisme reconnu par plusieurs classements nationaux, porte l'ambition d'un modèle innovant de Métropole attractive, solidaire et responsable.
Son cadre de vie reconnu, son dynamisme économique fort de son histoire mutualiste, sa situation géographique privilégiée à moins de 2h de Paris, Bordeaux et Nantes (A10/A83 LGV) et 1h du littoral atlantique en font un territoire d'installation durable.

La direction des Ressources Humaines de Niort Agglo est en permanente évolution et en recherche d'amélioration continue. Forte de ses 21 agents, elle est impliquée dans la stratégie de Niort agglo et investie d'une mission de conseil et d'accompagnement aussi bien auprès de la direction générale, des élus, que des directeurs, encadrants de proximité et agents (900).

Sous l'autorité de la directrice adjointe des ressources humaines vous allez intégrer le service prospective et pilotage de la politique ressources humaines, composé de six personnes. Dans la poursuite du travail mené vous participerez à la transformation de la fonction Ressources humaines. Vous assurerez une fonction support transverse, dans le but de développer des coopérations et l'esprit d'équipe.

Vous avez l'envie de participer à la dynamique de ce service, d'innover pour faciliter la transformation, la Direction des ressources humaines vous propose un poste de chef (H/F) de projet SIRH

Missions :

En coopération constante avec le collectif RH, vous cherchez des méthodes pour simplifier et moderniser les process, vous vous impliquez dans la mise en cohérence des outils et des pratiques:

- Conseiller, dans le cadre des projets internes, les différents interlocuteurs sur les possibilités d'intégration, d'automatisation et d'amélioration possible grâce aux outils RH.

Vous contribuez, au pilotage de la politique ressources humaines : Véritable animateur (H/F) de la fonction transverse au sein de la direction, vous êtes le garant (H/F) de l'actualisation et de la fiabilisation des données en vue de construire des outils d'analyse et d'aide à la décision:

- Vous participez à la construction et à l'évolution des états de pilotage et de contrôle des activités RH en collaboration avec les différents services
- Vous proposez des indicateurs de suivi, leur actualisation, en accord avec la stratégie RH tant sur le volet diagnostic que prospectif

Vous êtes facilitateur (trice) et vous assurez un rôle de conseil et d'accompagnement auprès des utilisateurs fonctionnels. Vous actualisez les bases documentaires de connaissance en support des process pour les utilisateurs:

- Vous effectuez la veille sur les outils en réponse aux besoins des services RH.
- Accompagner les utilisateurs sur les bonnes pratiques
- Animer, impulser des séances de formation sur des fonctionnalités du SIRH
- Piloter le traitement des anomalies détectées avec les prestataires et les équipes,

Profil :

Votre réactivité, votre rigueur et votre sens de l'organisation vous permettront de mener à bien vos missions. Vous avez le sens de l'organisation et une grande capacité à communiquer.
Vous savez faire preuve d'adaptation et êtes également doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse.Vous avez une parfaite connaissance des outils bureautiques et pack office (word, excel,BO...) mais aussi des bonnes connaissances informatiques (techniques et fonctionnelles). Vous savez faire preuve de proactivité et d'esprit d'initiative.
Vous savez identifier les situations sensibles/inhabituelles et alerter et faites preuve d'une grande discrétion et de confidentialité vis à vis des informations portées à votre connaissance. Votre motivation et votre sens du travail en équipe feront la différence. Le petit plus connaissance du logiciel SEDIT

Peuvent postuler :

Poste ouvert aux agents titulaires du cadre d'emplois des Techniciens, Rédacteurs, ou titulaire du grade d' Attaché ou Ingénieur ou lauréats de ces concours; ou à défaut aux non titulaires de la fonction publique par voie contractuelle (CDD de 3 ans).
Vous occuperez un poste à temps plein (40h), des horaires variables, tout en bénéficiant de 25 jours de congés et 28 RTT.

Renseignements :

Auprès de la chef de service : Mme Virginie DANGEON
Adresse mail : vIrginie.dangeon@agglo-niort.fr, tel : 05 17 38 80 93

Candidature :

Adresser votre lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, de la copie de vos diplômes et du dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires (à fournir obligatoirement avec le dossier), avant le 17/12/2022 en mentionnant la référence 2022 BA 07 sous couvert de votre responsable hiérarchique direct pour les agents de la CAN, à

Monsieur le Président
Par mail, à candidature.rh@agglo-niort.fr
ou
Par courrier, à la Communauté d'Agglomération du Niortais
Service des Ressources Humaines
140 rue des Equarts
CS 28770 - 79027 NIORT
ou par courriel : candidature.rh@agglo-niort.fr
avant le (CACHET DE LA POSTE FAISANT FOI)

Contact

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79027 Niort